Formazione Primo soccorso Gruppo B&C

Ravenna
24 Gennaio
Formazione Primo soccorso Gruppo B&C

24 gennaio: 9-13/14-18 e 26 gennaio: 14-18

24/01/2024
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Cesena
19 Febbraio
Formazione Primo soccorso Gruppo B&C

19 febbraio: 9-13/14-18 e 20 febbraio: 14-18

19/02/2024
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Ravenna
25 Marzo
Formazione Primo soccorso Gruppo B&C

25 marzo: 9-13/14-18 e 26 marzo: 14-18

25/03/2024
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Cesena
08 Maggio
Formazione Primo soccorso Gruppo B&C

8 maggio: 9-13/14-18 e 9 maggio: 14-18

08/05/2024
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Ravenna
05 Giugno
Formazione Primo soccorso Gruppo B&C

5 giugno: 9-13/14-18 e 6 giugno: 14-18

05/06/2024
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NON CI SONO CORSI IN PROGRAMMA
Siamo spiacenti, al momento non abbiamo programmati corsi futuri. Tuttavia, siamo sempre disponibili per fornire ulteriori informazioni o rispondere a qualsiasi domanda che possiate avere. Non esitate a contattarci attraverso i seguenti canali:

OBIETTIVI E DESTINATARI

Il corso di “Primo Soccorso Gruppi B&C” permette alle imprese di adempiere all’obbligo formativo per tutti i dipendenti designati dal Datore di Lavoro come addetti di primo soccorso, sulla base di quanto stabilito dal Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003. Il corso viene aggiornatoogni 3 anni, haunadurata di 12 ore e prevede la prova pratica obbligatoria. 


CONTENUTI DIDATTICI

Il corso tratterà i seguenti argomenti: 

  • Allertare il sistema di soccorso;
  • Riconoscere un’emergenza sanitaria;
  • Attuare gli interventi di Primo Soccorso;
  • Conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro;
  • Conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro;
  • Acquisizione di capacità di intervento pratico;
  • La Cassetta di Primo Soccorso;
  • Prova pratica su manichino di BLS.

Il corso di “Primo Soccorso Gruppi B&C” permette alle imprese di adempiere all’obbligo formativo per tutti i dipendenti designati dal Datore di Lavoro come addetti di primo soccorso, sulla base di quanto stabilito dal Decreto Ministeriale n. 388 del 15 luglio 2003. Il corso viene aggiornatoogni 3 anni, haunadurata di 12 ore e prevede la prova pratica obbligatoria. 


METODOLOGIA FORMATIVA E MATERIALE DIDATTICO

Lezioni frontali con ausilio di materiali multimediali. Dispense e slide disponibili in formato elettronico su richiesta. Prova pratica di su manichino di BLS obbligatoria. 


DURATA E COSTO

12 ore, 200 euro + Iva a partecipante.


ATTESTATO

Il rilascio dell’attestato di frequenza al corso è subordinato al superamento del test di verifica finale di apprendimento, oltre che al raggiungimento della presenza minima pari al 90%. L’attestato verrà rilasciato nel pieno rispetto delle normative vigenti. 


PROFIS
Software per i servizi contabili fiscali e digitali.

JOB
Software per la gestione e amministrazione del personale.

STUDIO
Software gestionale per l'organizzazione dello studio professionale.

ESOLVER
Software gestionale ERP per la gestione dei processi aziendali.

SPRING
Software gestionale per le piccole e micro imprese.

BEST JOB BRIDGE
Software in cloud per la gestione delle risorse umane, beni aziendali e controllo di gestione.

INCAMPO
I vantaggi del digitale in agricoltura

Sistemi Ravenna, formazione in paghe, corso in paghe. Software contabilità. Corso riconosciuto

ANTIRICICLAGGIO

BUSINESS ANALYSIS
Analisi e proiezione dei dati.

CONTROLLO DI GESTIONE

DIGITAL CONSULTING
Consulenza informatica e organizzativa per la trasformazione digitale.

GDPR
Privacy e sicurezza informatica.

MOG 231
Modello organizzativo gestionale

PROCEDURE AZIENDALI

RISORSE UMANE

  • Organizzazione aziendale
  • Valutazione delle performance
  • Bilancio delle competenze

FINANZA AGEVOLATA

FORMAZIONE FINANZIATA

  • Fondi interprofessionali
  • Piani operativi regionali e nazionali (POR e PON)
  • Fondo Sociale Europeo
  • Fondi Comunitari diretti

FORMAZIONE OBBLIGATORIA

  • Sicurezza sul lavoro
  • Attrezzature
  • Alimentarista
  • GDPR
  • Antiriciclaggio

APPRENDISTATO

TIROCINI

DVR
Documento valutazione rischi.

Certificazione IMQ,quality management system, ISO 9001:2015 di Ottima Formazione

FORMAZIONE PROFESSIONALE

  • Amministrazione, Bilancio e Finanza.
  • Controllo di gestione, budget, business plan, indicatori di performance aziendali.
  • Export e Internazionalizzazione.
  • Amministrazione del personale, paghe, contributi e contratti.
  • Management, Organizzazione e gestione d'impresa.
  • Informatica, Digitalizzazione
  • Marketing, Comunicazione, Vendite, Social.
  • HR, Risorse Umane, Valutazione delle competenze.
  • Lingue

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